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人材紹介会社 Q&A
転職支援サービスはなぜ無料？
人材紹介会社は、転職者の成功により企業から成功報酬を受け取ります。
このため、転職者には無料でさまざまなサービスを提供することができるのです。
求職者と企業の仲介役となり、条件に合う人材を探してくるというスタイルです。
企業側のメリット
・必要とする人材が入社するまで費用が発生しない。
・幅広く人材を集めることができる。
転職者のメリット
・転職のプロから最新の情報を得ることができる。
・面倒な交渉や手続きを代行してもらえる。
・客観的な評価を知ることができる。
非公開求人情報を紹介してもらうには？
新聞・雑誌、WEBなどで公開されている求人情報の他に、一般的には公表されていない求人情報が「非公開求人」です。
求人企業の事情により、求人情報の露出を制限している求人案件です。
人気のある企業や職種の求人、人材募集をしていることを知られたくないプロジェクトの求人、株式上場のIPO担当など他社に知られることなく有能な人材や専門性を持った人材を求める場合などがあります。
人材紹介会社の転職支援サービスを利用する場合の大きなメリットのひとつといえるでしょう。
キャリアカウンセリングの長所は？
キャリアアドバイザーは、転職希望者と面会し、業界、職種、地域などに関する適切なアドバイスを行います。
カウンセリング時には、転職希望者の経験、知識、志向、人柄、希望条件等をじっくりと見極めた上で採用情報を紹介してくれます。
転職希望者に対して、企業の魅力、仕事の厳しさとやりがい、そして具体的な採用条件等をしっかりと説明するように心がけています。
利用するための準備は？
職務経歴書を用意しておくと、より的確なアドバイスがもらえます。
また、登録フォームへの入力をスムーズに行うことができます。
職務経歴書をまとめていくことで自分の中に気づかなかった気持ちや、過去の経験を再認識することができます。
キャリアコンサルタントに、あなたの職務経歴や転職理由、将来的な計画などを正確に伝えることで、 新たな方向性を見出すきっかけにもなります。
職務経歴書の書き方にこだわらず、キャリアコンサルタントに正確に今のあなたを伝えることを意識してまとめてください。
転職に迷っていても登録してよいですか？
はじめて転職を意識しはじめた方。
漠然と転職を意識している、転職すべきかどうか迷っている。こんな方は、今の自分の気持ちをきちんと整理し、まずは応募してみることで新たな発見をすることがあります。
転職支援サービスに登録したからといって、必ず転職しなければならないということはありませんので、自分を再認識しあらたなキャリアプランのきっかけにするために、一度応募してみるということも効果的です。
プロのアドバイスを、転職の判断材料に使ってみると良いでしょう。
どんな求人情報を紹介してもらえるか？
サイトに公開されている求人情報の他に、一般的には公開されていない非公開求人があります。
新規プロジェクトや株式公開の準備、事業展開の拡大など企業秘密に関わる案件に関する求人です。
非公開求人はサイトに登録し、アドバイザーと面談を行って初めて紹介を受けら求人案件です。
ハローワークとの違いは？
ハローワークは厚生労働省に属する政府機関で、人材紹介会社は民間企業です。
どちらも無料で職業を紹介してくれるという意味で共通しています。
特長としてハローワークは正社員・パート・アルバイトを対象とした地域に根ざした中小企業の求人を多く取り扱い、人材紹介会社は大企業の正社員、成長の著しいベンチャー企業などの求人を取り扱っています。
ハローワークでは失業等給付を支給するほか、就職するための能力開発に取り組むために必要な給付を行ないます。
各種職業の平均賃金や求人・求職状況、就職に必要な資格・経験、その能力を身につけるための職業訓練コースなど、仕事についてのさまざまな情報提供も行なっています。
人材紹介会社は”転職”ということに特化し、企業と転職希望者との仲立ちを行うことを業務としています。
